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日照市中級人民法院招聘工作人員簡章
發(fā)布時間:2023-03-31 05:03

日照市中級人民法院招聘工作人員簡章

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根據(jù)日照市中級人民法院工作需要,山東光輝人力資源科技有限公司受其委托,面向社會公開招聘司法輔助人員?,F(xiàn)就有關(guān)招聘事項(xiàng)公告如下:

一、?招聘崗位、計劃及專業(yè)要求

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二、報考條件

  1、擁護(hù)黨的路線、方針、政策,遵守國家法律法規(guī),具有良好的政治素質(zhì)和道德品行。

  2、身體健康,體貌端正。因辦公環(huán)境及工作特殊性,審判輔助人員需男身高1.70米以上,女身高1.60米以上。

  3、日照市常駐戶口。年齡在28周歲以下(1995年3月31日以后出生)。

  4、近親屬在日照市擔(dān)任律師或從事法律服務(wù)工作;曾受過刑事、治安處罰以及法律規(guī)定不得應(yīng)聘的其他情形人員,不得報考。

三、招聘流程

?(一)報名

? 1、報名時間:2023年3月31日—4月7日(上午8:30—12:00,下午2:00—5:30)

  2、報名地點(diǎn):山東光輝人力資源科技有限公司(山東路511號-市創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新服務(wù)中心)。

  3、報名咨詢電話:0633-8270567。

  4、報名要求。符合條件的報考人員,報名時同時提交本人相關(guān)證明材料原件及復(fù)印件、填寫《山東光輝人力資源科技有限公司應(yīng)聘人員報名表》、《誠信承諾書》及1寸近期同底版免冠彩色照片3張。相關(guān)證明材料包括:畢業(yè)證、身份證、戶口本等有關(guān)材料。憑境外學(xué)歷應(yīng)聘的,需提交教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的“學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書”原件及復(fù)印件1份。?????????????????

????。ǘ┵Y格審查

  ?組織專業(yè)人員對提交的報名材料進(jìn)行審核,審核合格的通知參加筆試,按照筆試成績確定進(jìn)入面試的人員。資格審核工作貫穿招聘工作全過程。如有弄虛作假、違背誠信或隱瞞有關(guān)情況,一經(jīng)查實(shí),取消考核、聘用資格。

  報考人數(shù)達(dá)不到招聘計劃數(shù)的,根據(jù)實(shí)際人數(shù)參加筆試面試,根據(jù)考試考察情況確定是否錄用。

  ?四、考試內(nèi)容和方法

 ??(一)筆試

 ? 筆試內(nèi)容:內(nèi)容為公共基礎(chǔ)知識,包括政治理論、法律法規(guī)、時政方針、省情省況等基礎(chǔ)性知識和綜合寫作。采取閉卷方式。時間120分鐘,總分100分。

? ? 筆試時間、地點(diǎn)詳見準(zhǔn)考證。???

 ? 為保證新進(jìn)人員素質(zhì),筆試設(shè)定最低合格分?jǐn)?shù)線,筆試成績在【光輝人才管理助手】微信公眾號及山東光輝人力資源科技有限公司官網(wǎng)(https://ghrenli.com/)進(jìn)行公示。在合格分?jǐn)?shù)線以上,根據(jù)筆試成績由高分到低分按1:2的比例確定面試人選,不足1:2的按實(shí)有合格人數(shù)確定。

 ??(二)面試

 ??面試前所有考生需進(jìn)行“在線人才測評”,通過測評,從面試者的“能力、個性、動機(jī)”三個方面精準(zhǔn)檢測人才能力。面試采用結(jié)構(gòu)化面試法,主要測評應(yīng)試人員的綜合分析、溝通應(yīng)變、語言表達(dá)、形象氣質(zhì)等方面的情況,滿分為100分。面試時間、地點(diǎn)另行通知。

 ? (三)確定綜合成績

 ? 面試結(jié)束后,按筆試成績占50%、面試成績占50%的比例采用百分制計算總成績,按考試總成績從高到低等額確定參加專業(yè)技能測試人員,如考試成績相同,則按面試成績高低確定。

 ? (四)專業(yè)技能測試

  司法輔助崗位人員根據(jù)綜合成績,按照1:1的比例進(jìn)行看打、聽打錄入專業(yè)技能測試。達(dá)不到規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)的,依次遞補(bǔ)考生參加專業(yè)技能測試。專業(yè)技能測試成績在測試點(diǎn)當(dāng)場公布,不計入報考人員考試成績。

 ?。ㄎ澹┐_定初錄人員

  通過專業(yè)技能測試人員根據(jù)總成績從高到低等額確定為初錄人員。

  五、體檢和考察

  對初錄人員統(tǒng)一組織體檢。體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)參照錄用公務(wù)員的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,體檢費(fèi)用自理。對體檢合格人員進(jìn)行考察,考察側(cè)重思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)以及學(xué)識和技能等情況。體檢、考察不合格及棄權(quán)形成的空缺,按考試總成績從高到低依次等額遞補(bǔ)。

  六、聘用及待遇

考試、考察、體檢合格的擬聘用人員,在【光輝人才管理助手】微信公眾號及山東光輝人力資源科技有限公司網(wǎng)站(https://ghrenli.com/)公示7個工作日。公示期間,對反映問題影響聘用并查實(shí)的,取消聘用資格,無異議或反映問題不影響聘用的,辦理聘用手續(xù),簽訂勞動合同,派遣至日照市中級人民法院工作。受聘人員按規(guī)定實(shí)行試用期制度,試用期一個月,試用期不合格的解除聘用合同。

?月工資2600元(含五險一金個人繳納部分)  

? 聘用期間,如遇政策性清退,按有關(guān)政策規(guī)定執(zhí)行。

?附件:

《山東光輝人力資源科技有限公司報名登記表》

《誠信承諾書》

(附件由應(yīng)聘者自行下載打印并按要求填寫完整后現(xiàn)場報名提交)

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山東光輝人力資源科技有限公司

2023年3月31日


山東光輝人力資源科技有限公司報名登記表.docx

誠信承諾書.docx

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